第35章 再增四名手下

 看過之後，戴石覺得沒什麼問題，便直接在兩份合同上都簽下了自己的名字。 

 此刻，林浩然已經看到了戴石的忠誠度。 

 戴石:【忠誠度：71\/100】 

 看到忠誠度，林浩然也鬆了口氣。 

 他也不願意剛簽了合同就直接棄用人家，如今也放心了。 

 剛成為員工，忠誠度就超過70，已經出乎他的意料了。 

 根據林浩然這段時間對忠誠度的深入研究，他已經明白50算是一個分界線，屬於合格範疇，60以上的忠誠度已屬難得，而戴石的表現更是超出了這個標準。 

 林浩然相信，隨著時間的推移，戴石的忠誠度還會進一步提升，所以可以放心重用。 

 “恭喜戴石先生正式加入我們這個大家庭，接下來的工作細節，就請志學和你一一介紹。距離股市開盤還有短短十幾分鍾，戴先生不妨先對我們的主要業務內容有個初步的瞭解。“林浩然微笑著與戴石握手。 

 “林總，您真是太客氣了。以後您就直接叫我戴石或者阿石吧，我非常榮幸能得到林總的賞識和聘用，我定會全力以赴，不辜負您的期望，為公司貢獻我的全部力量！“戴石鄭重地回答道。 

 在接下來的十幾分鍾裡，隨著蘇志學的細緻講解，戴石逐漸對自己的新崗位有了清晰的認知。 

 他驚訝地發現，自己似乎加入了一個實力非凡的團隊，背後站著一位非同小可的大老闆。 

 特別是當了解到公司能在短短一個月內調動幾千萬港元的交易資金時，戴石的心中更是充滿了震撼。 

 這樣的資金規模，絕非普通個人老闆所能輕易駕馭，也唯有那些大公司或者大財團才能拿得出來。 

 他意識到自己不僅獲得了一個寶貴的工作機會，更是站在了一個能夠讓自己大展拳腳的平臺上。 

 戴石暗自慶幸，自己能夠如此幸運地加入到這個團隊中來。 

 他知道，這樣的機會來之不易，必須倍加珍惜，全力以赴地投入到工作中去，以不負這份難得的信任和期待。 

 隨著他這種想法的出現，林浩然驚訝地發現，戴石的忠誠度，再次發生了變化。 

 戴石:【忠誠度：75\/100】