第92章：破局之策

 泗科鎮五一村的短視頻直播成功吸引了許多關注，但蘇小婉心裡清楚，這只是一場初步的勝利。

 安禾集團不會輕易放棄，他們的實力和資源遠超泗科鎮五一村，這場對決才剛剛開始。

 果不其然，三天後，安禾集團宣佈了一項“開村助農計劃”，承諾以極低的價格收購周邊村鎮的酸野產品，同時提供資金和技術支持，幫助農民打造高標準的生產線。

 這項計劃一經發布，立刻吸引了媒體的廣泛關注，甚至有一些村民開始動搖，質疑泗科酸野廠的競爭力。

 “我們不能讓他們帶走我們的村民。”唐毅憤憤地說道，“他們明擺著就是要用低價收購壓垮我們！”

 “沒錯，這是一場資本的圍剿。”李青青補充道，“可問題是，我們現在沒法與他們拼資源。”

 蘇小婉一邊聽著，腦海中飛快地運轉。

 這場風波不僅在外部掀起了波瀾，泗科鎮內部也開始出現分歧。

 一些村民認為加入安禾集團的計劃更有保障，不需要再跟著蘇小婉冒險，甚至有傳言說幾個村幹部也私下接觸了安禾的代表。

 “我們能撐多久？”村裡一位年長的酸野匠人問道，“人家是大企業，資金充足，資源強大。我們這麼一家小廠，怎麼鬥得過？”

 “對啊，要不我們先跟他們合作，反正都是賣酸野，賺了錢再說。”另一位村民附和道。

 面對質疑，蘇小婉沒有立刻反駁。

 她深吸一口氣，認真說道：“我理解大家的擔憂。但我要提醒你們，資本的進入從來不是為了幫扶，而是為了控制。加入他們，也許一開始能賺到一點錢，但等到他們佔領市場，你們就再也沒有定價權，到時候吃虧的還是我們。”

 “可是我們能怎麼辦？”有人小聲問道。

 “我會帶領大家找到出路。”蘇小婉堅定地說道，“但我需要你們的信任和支持。這是我們自己的產業，我們不能拱手讓人！”

 回到家後，蘇小婉召開了一次核心團隊會議。

 “我們必須轉變思路。”她開門見山地說道，“安禾的優勢是規模化和低成本，而我們的優勢是傳統工藝和獨特的地方文化。如果我們想要勝出，就必須讓消費者看到我們的與眾不同。”

 李青青點頭贊同：“姐的意思是，打文化牌？”

 “沒錯。”蘇小婉說道，“我們要講好泗科的故事，讓消費者明白，泗科酸野不僅僅是一種食品，更是一種文化的傳承。”

 “具體怎麼做？”唐毅問道。

 “第一，我們要強化品牌形象。”蘇小婉說道，“從包裝設計到產品文案，都要體現泗科鎮的鄉土特色；第二，我們要邀請媒體和網紅來泗科鎮拍攝探訪視頻，擴大品牌影響力；第三，我們要舉辦一場酸野文化節，讓更多人瞭解我們的傳統。”

 “文化節？”李成林略顯擔憂地問道，“能行嗎？舉辦活動需要很大的投入。”

 “的確需要投入，但這不是一筆無意義的花費，而是投資。”蘇小婉解釋道，“如果我們不主動出擊，等安禾佔領市場，我們的處境只會更困難。”