第1118章 公辦學校的擔憂

　　按照省長王鴻濤在調研中指出，想轉入公立學校教書也可以，但必須要通過資格考試。私立轉公立並不是完全剝奪了這些老師們的生存空間，只不過各個私立學校的老師們需要通過考核競爭來爭取進入公立學校的資格。只要考試能夠通過那麼大家還是能夠安心地在學校教書育人的，只不過基礎薪資肯定是沒有從前那麼多了。818小說

　　這對於高齡教師們來說非常不友好，未來應該何去何從？那些年輕的老師們尚且還能夠繼續參加考試，以此當作磨鍊自己的一個機會，也是為以後積累更多的人生閱歷。但是那些已經上了年紀的老教師們就遭殃了，年紀大了之後他們很難繼續汲取新的知識。

　　而且這些老師通常都有了自己的一個教學體系，猛然讓他們改變現在的教學方式其實也是非常困難的。所以這些教師未來應該如何打算，也成為了一個比較棘手的問題。

　　想必有些私立學校的老師們也開始意識到了問題的嚴重性，如果這個政策真的落地實行，那麼對於高齡教師的安置政府也應該花費一些精力。而對於年輕的教師們則需要通過不斷地競爭來為自己拼搏一個更穩定的未來，這個變化某種程度上來說對老師們也是非常有利的。

　　10月20日，王鴻濤前往長安高新國際中學調研，這是省長首次踏入私立學校，吸引了全省私立學校的目光，甚至一些私立學校的校長提前來到高新國際中學，想聽聽省長的講話，從而捕捉一些信息。

　　來到長安高新國際中學，王鴻濤在校長的陪同下，參觀了國學館、民間藝術館、美學館、書畫館、民樂藝術館、管樂藝術館、陶藝館、廚藝館、學生琴房、科學實驗室、圖書館、體育館。

　　校長向王鴻濤彙報：高新國際中學創辦於1995年，是一所從基礎教育學段就開始施行國際化教育的學校，坐落於長安高新技術產業開發區，佔地100畝，總建築面積55000多平方米，投資近2億元人民幣，至今，是西部地區規模最大、起點最高、檔次最高的國際學校。

　　學校現有教學班67個、學生3700人，教職員工180餘人，教師學歷達標率100%，中級以上職稱教師佔教師總數的50%以上。獲得區級以上教學能手、優秀班主任、先進教育工作者稱號的教師佔教師總數的60%；有一支師德高尚、業務精良、敢於創新的教師隊伍。

　　學校以“建設國際性、創新性、引領性的高新全人教育品牌校”為辦學目標，以“培養具有全人格、高德學、新智慧的高新少年”為培養目標，以“德學尚高日新又新”為校訓，“更高更新做全人”為校銘，針對學生的個體各個方面和全部的學生，將教育根植於健全人格的培養上，形成了高新全人教育校園文化體系，辦學質量贏得了社會的廣泛認可。

　　隨後，王鴻濤在學校會議室和校領導班子以及老師代表舉行了座談會。

　　會上，王鴻濤肯定了高新國際中學多年來為秦省做出的巨大貢獻。

　　省長來了，作為最大的私立學校，當然不能錯過這麼好的機會，必須面對面瞭解省裡對教育改革的動向。