第848章 研究人事方案
新組建的衛健委,也算是個重要部門,事關日後的全省醫療改革,王鴻濤打算調用銀州市常務副市長張志強,理由是一手用起來的幹部,熟悉!
至於銀州空缺的常務副市長,就由市委秘書長於江濤補缺,讓李國權重新物色一個秘書長。
陳冬走後,市紀委書記唯一人選就是小斌,沒有任何理由。
交通廳廳長已經畏罪自殺,新的人選是機關工委書記馬明飛,算是從弱勢部門調整到強勢部門,也算是嫡系下屬,至於新的書記就讓副書記愛錢進接任。
黨校同學教育廳高翔提拔為教育廳副廳長、蔡立山提拔為發改委副主任,也算是盡黨校同學之誼。
衛衛已經擔任縣長,趁此機會調整為發改委副主任,在更大的平臺上鍛鍊一下,同樣是同學,他已經落後小斌兩步了,要迎頭趕上。
郭曉鵬調整到鹹城市擔任縣委書記,從正處級調整為正處級,級別沒有提升,但含金量大大提升,對於老領導的兒子,也是自己的小兄弟,必須要精心栽培。
國資委主任很重要,管理著省屬國有企業,也算是省長的錢袋子,王鴻濤打算讓長安市副市長張雪梅去掌管,讓這個女強人在省級平臺上綻放光芒,利用性別優勢可能更快走上副部級崗位。
至於工信廳廳長,是個實權部門,花錢能手,在爭取中央資金、政策方面要發揮重要作用,王鴻濤打算推薦長安市統戰部長郭建,這位原蓮洲區委書記能力很強,正廳級互調也能說的過去。
審計廳,又是一個實權部門,算是省長加強監督力量的重要助手,有心用長安市常務副市長陳杰,但感覺有些屈才了,同樣是正廳級領導,長安市的常務副市長前途更光明,思來想去沒有合適的人選,感覺自己熟悉的幹部都快用完了。最後決定調任銀州市委組織部部長高帥,算是差強人意。
還有新組建的應急管理廳,沒有合適的人選,王鴻濤打算再觀察一下,總不能用自己不熟悉的幹部。
看看名單,已經扒拉二三十名幹部,足可見書記、省長給了多大的權利,再加上劉振國案件的流毒,長安確實空缺出了很多崗位,隨著專案組的深入挖掘,還會有人陸續落馬,所以這次用人的不良影響能降低到最低。再使用下去,都會給人一種蜀中無大將廖化為先鋒的感覺。
就這樣,還有近三四十名重要崗位沒有人選,那就拿出來體現一把公平、公正、公開,收買一下幹部人心也很有必要。
中午快下班時,王鴻濤把擬定名單交給王剛,讓他通知名單上的人,明天上午開始逐個談話,最起碼讓他們知道是誰提拔的,要認清廟門!
下午,王鴻濤帶領副秘書長葛軍、省委組織部一處處長黃志強前往安監局調研,這個部門將會新組建為應急管理廳。
群龍無首的省安監局接到省委辦公廳的通知,省委副書記要來調研,而且是主管機構改革的領導,重視程度提到了最頂級!