第479章 把事說出來，讓事成不了

 吏部。

 魏元忠一大早步入公廨。

 “魏郎中……”

 “魏郎中……”

 “魏郎中……”

 大多官吏見到魏元忠都會頓足，熱情的行禮打著招呼。

 魏元忠作為科舉改制後第一批進士，屬於第一波吃螃蟹的存在。第一批天子門生，備受矚目。

 同時還有陳青兕學生的這一層身份，魏元忠在晉升的道路上也沒有人卡著他，與之為難，自身又是極有才華幹略。

 這類人的升遷毫無疑問是一帆風順的。

 有才，有人庇佑，所幹的事，都會呈現在大眾的視野之中。

 在官場上混跡，最怕的就是寂寂無名，藏身於暗處。

 基層官員太多，功績也容易便宜上司，以至於某些人在一個崗位上蹉跎十幾二十年，依舊不得晉升。

 魏元忠這樣活在聚光燈下的官吏，只要有能力是不愁晉升空間的。

 八年時間，魏元忠便連勝數級，已經是吏部郎中了，在吏部有了自己的根基。

 魏元忠來到自己的辦公署，打算處理手上的事務。

 這大戰結束，也是吏部忙活的時候。

 打仗表面上是武人的事情，但各種後勤調度，物資安排，兵役的管理，各地政府官員的協助配合。

 這一切都是決定一場戰爭勝利的關鍵。

 兵部的責任是武將軍功的考核升遷，對於這些文官的晉升考核，自是吏部負責的。

 魏元忠最近手上的事務都關於此類官員的晉升。

 唐朝尚武，只要涉及軍事方面的功績，晉升的力度都是相當大的。

 也是因為如此，地方官員遇到這方面的事情都會積極參與其中，也因此唐軍對外戰爭，後勤方面是極少出現問題的。

 魏元忠文武兼備，也是一個嚮往戰場的文官，為此還特地跟江融學習兵術。

 在這方面很是重視，依照常理，各處參與大戰的官員都授予極高的評價，最次也是一個乙等。

 不過魏元忠這裡的評價並不作數，只是代表吏部的意思，還需交給宰相審核。

 得宰相同意，上表皇帝批閱，方才作數。

 不過現在這種小事通常是武皇后負責的。

 儘管廟堂上多有爭議，但武皇后輔政，批閱奏章一事已經得到大多人的默許了。

 不少人想通過找茬來恢復乾綱，但武皇后的能力確實也非同小可，竟沒被抓住一次小辮子，百官只能默許此事。

 用了一個上午，魏元忠將手上的事情處理好，放置於一側的木盒中，自有胥吏將之送到宰相的議事廳。

 午休之後，魏元忠來不及休息，開始研究吏部的改革。

 吏部的改革早已迫在眉睫……

 任何制度都需經歷逐步調整、不斷完善的過程，吏部亦是如此。

 在顯慶二年，時任吏部侍郎的劉祥道便說：今之選司取士，傷多且濫。每年入流數過一千四百，傷多也。

 古代王朝把官員分成九品，九品以內為流內，九品以外為流外，入流是由流外升入流內的意思。

 說白了就是冗員的意思……

 但與宋朝的那種冗官不同，宋朝是為了拉攏讀書人，無限制的吸納士人，造成了冗官、冗員的跡象。

 而唐朝是因為制度還不夠完善，大唐經隋末動盪，人口大減。國家庶事草創，兵革新定，士不求祿，官不充員，以至於出現一官身兼多職的情況。

 現在天下承平既久，人才井噴，而官闕制度還在沿用早年的制度，形成了坑少蘿蔔多的情況。

 所以吏部的官職改革是必然的情況。

 只是這種事情需要循序漸進，一步步摸索推行實驗。

 這也是改革必須經過的步驟。

 如陳青兕那樣一下子就給出制度的完全體，那純屬開掛犯規的行為。

 吏部上下都知道需要改革，但怎麼改，從哪裡入手，還沒有理出一個頭緒。

 魏元忠曾請教過陳青兕。

 陳青兕不僭越摻和吏部的事情，但是自己學生請教問題，還是吐露了一二先機。

 陳青兕科班出身，對於古代官制自然有一定了解。

 唐朝吏部改革要一直拖到西域的裴行儉立功回京，擔任吏部侍郎的時候。