第479章 把事說出來,讓事成不了
吏部。
魏元忠一大早步入公廨。
“魏郎中……”
“魏郎中……”
“魏郎中……”
大多官吏見到魏元忠都會頓足,熱情的行禮打著招呼。
魏元忠作為科舉改制後第一批進士,屬於第一波吃螃蟹的存在。第一批天子門生,備受矚目。
同時還有陳青兕學生的這一層身份,魏元忠在晉升的道路上也沒有人卡著他,與之為難,自身又是極有才華幹略。
這類人的升遷毫無疑問是一帆風順的。
有才,有人庇佑,所幹的事,都會呈現在大眾的視野之中。
在官場上混跡,最怕的就是寂寂無名,藏身於暗處。
基層官員太多,功績也容易便宜上司,以至於某些人在一個崗位上蹉跎十幾二十年,依舊不得晉升。
魏元忠這樣活在聚光燈下的官吏,只要有能力是不愁晉升空間的。
八年時間,魏元忠便連勝數級,已經是吏部郎中了,在吏部有了自己的根基。
魏元忠來到自己的辦公署,打算處理手上的事務。
這大戰結束,也是吏部忙活的時候。
打仗表面上是武人的事情,但各種後勤調度,物資安排,兵役的管理,各地政府官員的協助配合。
這一切都是決定一場戰爭勝利的關鍵。
兵部的責任是武將軍功的考核升遷,對於這些文官的晉升考核,自是吏部負責的。
魏元忠最近手上的事務都關於此類官員的晉升。
唐朝尚武,只要涉及軍事方面的功績,晉升的力度都是相當大的。
也是因為如此,地方官員遇到這方面的事情都會積極參與其中,也因此唐軍對外戰爭,後勤方面是極少出現問題的。
魏元忠文武兼備,也是一個嚮往戰場的文官,為此還特地跟江融學習兵術。
在這方面很是重視,依照常理,各處參與大戰的官員都授予極高的評價,最次也是一個乙等。
不過魏元忠這裡的評價並不作數,只是代表吏部的意思,還需交給宰相審核。
得宰相同意,上表皇帝批閱,方才作數。
不過現在這種小事通常是武皇后負責的。
儘管廟堂上多有爭議,但武皇后輔政,批閱奏章一事已經得到大多人的默許了。
不少人想通過找茬來恢復乾綱,但武皇后的能力確實也非同小可,竟沒被抓住一次小辮子,百官只能默許此事。
用了一個上午,魏元忠將手上的事情處理好,放置於一側的木盒中,自有胥吏將之送到宰相的議事廳。
午休之後,魏元忠來不及休息,開始研究吏部的改革。
吏部的改革早已迫在眉睫……
任何制度都需經歷逐步調整、不斷完善的過程,吏部亦是如此。
在顯慶二年,時任吏部侍郎的劉祥道便說:今之選司取士,傷多且濫。每年入流數過一千四百,傷多也。
古代王朝把官員分成九品,九品以內為流內,九品以外為流外,入流是由流外升入流內的意思。
說白了就是冗員的意思……
但與宋朝的那種冗官不同,宋朝是為了拉攏讀書人,無限制的吸納士人,造成了冗官、冗員的跡象。
而唐朝是因為制度還不夠完善,大唐經隋末動盪,人口大減。國家庶事草創,兵革新定,士不求祿,官不充員,以至於出現一官身兼多職的情況。
現在天下承平既久,人才井噴,而官闕制度還在沿用早年的制度,形成了坑少蘿蔔多的情況。
所以吏部的官職改革是必然的情況。
只是這種事情需要循序漸進,一步步摸索推行實驗。
這也是改革必須經過的步驟。
如陳青兕那樣一下子就給出制度的完全體,那純屬開掛犯規的行為。
吏部上下都知道需要改革,但怎麼改,從哪裡入手,還沒有理出一個頭緒。
魏元忠曾請教過陳青兕。
陳青兕不僭越摻和吏部的事情,但是自己學生請教問題,還是吐露了一二先機。
陳青兕科班出身,對於古代官制自然有一定了解。
唐朝吏部改革要一直拖到西域的裴行儉立功回京,擔任吏部侍郎的時候。