第三十一章全員離職

 也不用擔心新辦的工作室因為沒有名聲，所以很難合作這個問題了。

 於是，韓樂的團員們聽到了很熱的建議後，都十分的贊同。

 於是，一行人浩浩蕩蕩的又去了一次人事部。

 這一次突然離職五個人，把人事部的人員給搞懵了。

 於是人事部的工作人員並沒有立馬幫他們進行工資結算和離職手續。

 而是打電話給了集團的股東們。

 股東們知道這個情況後，立馬都趕了過來。

 對韓樂的團隊的團員們說道：“你們幾個為什麼要離職呢？

 是公司哪方面做的不好，所以你們才離職的？”

 “公司的不好，我們不敢說，也不敢提。

 但是這個值我們必須離職，還有這個專利的問題

 請股東們還給我們，還有上次張氏集團買我們專利的錢也通通還給我們。”

 韓樂團隊的團員們都意見一致的對股東們說道。

 那些股東們聽了這些團員的話後臉色變得十分難看。

 一位股東說話了，他想挽留住剩下的五個人就說到：“你們工作的好好的，為什麼要離職呢？難道是覺得我們的待遇不好嗎？

 還是覺得公司的哪裡有問題？或是你們被人刁難了？”

 “我相信各位股東應該知道我們為什麼要突然離職。

 我不管