第617章 如果上司追求你，你該怎麼辦？

少女見到葉歌和袁過雪，整個人也是愣了一下，他想不到一個小小的初面，竟然葉歌和過雪都在。

但是最後，這一個少女還是彎腰鞠躬：

“諸位面試官好，我叫顏辭辭，來自於禹航大學金融專業，今年是大三。

我在班上擔任副班長的職務。

曾經得過……”

顏辭辭在自我介紹著。

會議室的其他員工看著顏辭辭的模樣，眼睛都亮了起來。

這個學生長得真的好漂亮啊。

這顏值，簡直就是和自己的過雪姐不相上下啊。

不過和過雪姐是不同風格的。

過雪姐是那種清純甜美又有些傻白甜的類型，而這個女孩子有一種古典的美，就像是古代的貴妃一樣。

顏辭辭知名度最高的時候，其實就是當時b站舉行第一屆舞動青春的時候。

在那之後，顏辭辭基本上就等於是隱退了，b站的賬號基本也沒有發佈什麼新的視頻，然後就越來越沒有多少人認識了。

所以人事部的工作人員不認識也正常。

只不過......

人事部的員工們都發現這個少女看著葉歌的眼神很不對勁，然後自己家的老闆看著這個少女的眼神也不對勁。

這兩個人該不會是有什麼故事吧？

其他人決定了，自己不問這個漂亮的女孩問題了，還是讓老闆和過雪姐來吧。

要不然自己一不小心招惹了人家，怎麼沒裁掉的都不知道。

“辭辭，你.....你怎麼來了？”袁過雪好奇地問道。

“咳咳咳......”葉歌咳嗽了幾聲，提醒了一下。

袁過雪這時候才反應過來，正色道：“辭辭同學，你為什麼選擇我們公司？”

“因為貴公司的發展前景非常優秀，貴公司所做的遊戲，在市面上全部都是熱門爆款，每年的淨利潤以驚人的速度增長，我相信在貴公司，能夠得到更好的發展，而我也將會用自己在大學所學以及未來所學，盡全力去幫助公司的發展。”

顏辭辭認真回答道，很公式，挑剔不出什麼問題。

“你如何看對團隊合作？”袁過雪再問道。

顏辭辭低頭想了一想，抬起頭，認真的回答著，一字一語，非常的清楚：“團隊合作指的是一群有能力、有信念的人在特定的團隊中，為了一個共同的目標相互支持合作奮鬥的過程。

這種合作可以調動團隊成員的所有資源和才智，自動地驅除所有不和諧和不公正現象，同時給予那些誠心、大公無私的奉獻者適當的回報。

如果團隊合作是出於自覺自願時，它必將會產生一股強大而且持久的力量。”

“那你是怎麼看待辦公室戀情的呢？”袁過雪再問道。

當聽到這個問題的時候，葉歌喝了一口水。

顏辭辭看了葉歌一眼：“對於辦公室戀情的看法，每個人看法都是不一樣的。

有些人認為感情是自由的，不應該受到環境的限制，只要雙方真心相愛，無論在哪裡相遇都是美好的。

也有人持保守態度，認為辦公室戀情可能會對工作產生負面影響，如引起同事間的猜測和不必要的麻煩，甚至可能導致工作關係的緊張。

但不管怎麼樣，建立明確的職場規則是非常重要的。

這些規則應該既禁止或限制可能導致利益衝突和不公平決策的辦公室戀情，同時也應尊重員工的個人情感和隱私權。

我們應該保持職業操守、加強溝通與理解、以及尋求外部支持等措施可以幫助妥善處理辦公室戀情帶來的挑戰。”

聽著顏辭辭的問題，人事部的員工們有一點失望，他們還以為能夠聽到什麼勁爆的問題呢。

而就在這個時候，人事部副部長看著顏辭辭，開口道：“辭辭同學，問你一個問題，如果上司追求你，你該怎麼辦？”

“嘶......”

聽著這個問題，所有人都是倒吸了一口涼氣。

這個問題是能問的嗎？

我們副部長什麼時候這麼猛了？