第136章 看在錢的份上，幫一把好了

“我知道這個價格是比較誇張的。想要實現，會很困難。”

 方軍伸手拍了拍研究員的肩膀。

 “不過嘛，辦法總比困難多，你們可以努力嘗試一下。也許會成功呢。”

 成不成，他不知道。

 反正這玩意要是價格壓不下去，沒啥銷路。

 你說賣給普通老百姓嘛……

 是3000元落地的電動車不香嗎？

 非得買你這個三百萬的玩意。

 賣給中產嘛……

 人家還不如花六十萬買個小車呢。

 能遮風擋雨，還有空調。

 方軍想來想去，還是覺得，這玩意要麼是賣給土豪裝逼用，要麼就是賣給特殊人員的。

 比如在非洲折騰的軍閥啥的。

 騎著這玩意高來高去的。

 呼嘯一聲，就帶著Ak跟rpg來了。

 想想就挺帶感。

 “好吧，我們試試。”研究員嘆氣。

 老闆的命令是這樣，他們能怎麼辦呢。

 只能照做咯。

 “別這麼喪氣嘛。”方軍笑了，“你們這段時間的工作還是很出色的，項目組裡的成員，每人拿十萬獎金吧。”

 有功是一定要賞的。這樣才能激勵人。

 其實他們公司的薪酬不算特別好，也就行業的中位數而已。

 但是他們的隱形福利很多。這才是能留住人才的關鍵。

 方軍知道，系統出品的ssr確實很牛逼，但這種人才太少了。

 公司想要正常發展，還是離不開這些普通牛馬的。

 必須好好餵養才行。

 “謝謝老闆！老闆大氣！”研究員一聽有十萬獎金，眼睛都亮了起來。

 他們會選擇在過年的時候自主加班，進行設計上的改良，圖的是什麼？

 不圖錢，難道是圖的過年不用回家嗎？

 別開玩笑了。

 “好好幹，公司不會虧待你們的。”

 方軍笑著給研究員鼓勁。

 正式打過雞血，隨後又聊了一些相關的問題，就離開了此處，前往另一個項目組。

 下一個項目組，是搞無人機的。

 華國的無人機是世界上鼎鼎有名的，處於行業領先的位置。人才太多，導致行業內卷。

 方軍招來的研究員，水平並不差。他們造了一架中型的無人機。