第141章 工級考核開始（一）

 楊為民把何雨柱寫的建議書收下。他花了一下午的時間，修改潤色了一下。想著明天廠委會的時候把這個交上去。讓大家看看。他還是很期待這份建議能夠通過的。畢竟這能極大的減輕現在廠裡熟練技工缺失的壓力。

 不過沒想到的是，在第二天開會的時候，這個提議遭到了生產管理一線幹部的反對。因為他們知道這個方案實施起來會受到多大的阻力。特別是那些高級技工的反對。這是在掘他們的根基。

 最後經過激烈的討論，終於定下來了。在新廠裡那一個車間試點。而且時間只有一年。以成效定生死。

 楊為民找到何雨柱，把這個消息告訴了他。

 “何雨柱同志，這個建議是你提的，你過去負責這個車間怎麼樣？”楊為民對何雨柱說道。

 “廠長，您這是在開玩笑吧？我就一廚子。基本的生產流程都不懂，你讓我去車間？”何雨柱吃驚的問道。

 “其他人都還沒有搞懂這個你說的流水線模式，我覺得你去最合適。至於具體生產流程我可以讓人配合你嘛！”楊為民說道。他不像是在開玩笑。楊為民覺得何雨柱不錯，好好培養以後會是自己的好幫手。

 “我覺得我還是在廚房好些。我當時就說過我只負責提建議，具體的流程和安排由生產上的人負責。如果確實有什麼問題，我可以參與討論，但不想進車間。”何雨柱說道。他可不想參與到車間裡面去。辛苦不說，以後還要面臨各種各樣的問題。而且車間的水太深，自己道行淺，害怕駕馭不了。還是窩在廚房好一些。

 楊為民見說不動何雨柱，只能退而求其次，要求他必須全力配合試點車間的工作。

 對此何雨柱只能點頭答應。他沒想到自己頭腦一熱給自己惹了一個大麻煩。

 吵得沸沸揚揚的軋鋼廠工級考核，終於要開始了。而經過一個月的準備，工人師傅們也都摩拳擦掌準備大試身手。

 每個人都按照自己的能力和在廠裡的級別報了名。