第353章 計劃擴容學校!巡視學校!支持老闆!
龍方剛也嘆息道:“原來是這樣呀!”
徐浩無奈道:“小龍,你是沒趕上好時候!”
龍方剛:“我覺得現在的薪水也不錯!”
徐浩:“你滿意就好!”
“……”
俞思影簡單解釋了一下,為什麼星火傳媒要取消這一獎金。
大多數員工都表示能理解!
不過俞思影又轉而笑道:“不過老闆又覺得這樣有些虧待你們,就決定每年在總公司分紅的時候,就分出三成的利潤,用獎金的形式發給星火傳媒的所有員工和管理層!”
江鈴驚訝道:“那這是不是相當於我們也跟著分紅?”
江鈴最近很受俞思影的寵愛,膽子就大一些!
“差不多吧!”俞思影點點頭,“雖然你們沒有分紅權,但也相當於能拿到分紅了!”
江鈴驚喜道:“我就知道,老闆不會虧待我們的!”
“就是!”
“還是老闆大方!”
“沒有那個五百塊的獎金,年底跟著分紅也不錯呀!”
“……”
星火傳媒的員工們聽說老闆會拿出三成公司利潤分給他們,一個個又都開心了。
俞思影壓了壓手,員工們很快就安靜下來。
“不過老闆也說了,以後公司賺得越多,你們也跟著拿更多獎金,不過如果公司賺得少了,你們也就只能跟著勒緊褲腰帶了”俞思影強調道,“這是老闆的原話!”
臺下許多人員工都笑了!
“哈哈哈……我沒意見!”
“對!反正我是沒意見的!”
“老闆已經很良心了,好不好!”
“老闆對我們已經很好了!”
“就是!”
“……”
看到這麼多員工都支持老闆的決定,俞思影心情也很是愉快!
她當了很多年的總經理。
但這家公司的這批員工,是她管理起來最省心的!
員工們不僅能力優秀,還相當聽話,認真負責,工作效率也非常高。
那些簽約網紅們也都比較規矩。
不會動不動就就要跳槽,或者惹出什麼亂子!
等星火傳媒和九香餐飲宣佈老闆願意拿出利潤獎勵員工的決定,以及安排優秀員工旅遊的事項後,蘇揚就注意到兩家公司的員工忠誠度又開始整體上揚。
有極少部分員工的忠誠度也達到了90。
為此,他又收穫了幾十萬的零花錢!
忠誠度什麼的,蘇揚現在比較隨緣,不會太過強求!