第281章 改革！省內民辦第一！逐漸被掌握的學校！

 野心完全赤果果的喊出來了！

 許多年輕老師看蘇揚的目光瞬間就不一樣了！

 年輕女老師看蘇揚的眼神，有些像是在看偶像。

 年輕男老師則是忍不住握住了拳頭！

 本來蘇揚是想喊全國第一，連公辦一起打的，不過怕別人說他太狂……

 在教育界，老舊勢力根深蒂固，他還是要稍微低調一些！

 就在這時候，蘇揚突然笑道：“當然，既然我們的目標是省內民辦第一，那我們的工資標準就該先向一流職校看齊……對不對？”

 “對對對！”

 “啊～老闆說得都對！”

 “董事長說得沒毛病！”

 “……”

 一群教職工突然就興奮起來了！

 “安靜一下！”

 蘇揚擺擺手，場下很快就安靜了下來。

 整個場面，也完全被蘇揚控制下來。

 “學校對你們的管理的確會加強，對你們要求也會加強……”

 這些員工完全忽略了蘇揚的這些話，他們期待的還是薪水！

 “下面，我就給你們講一下學校給你們提升的薪資標準，以及設置的各種獎金……”

 蘇揚完全脫稿，將詳細的薪資標準原原本本的講了出來。

 包括被大幅度提高的課時費，各種考評獎金。

 各種優秀班級，優秀老師，優秀輔導員，有些職工獎金。

 各種不同等級的活動獎金。

 主要是受官方承認，或者官方舉辦活動比賽的榮譽獎金。

 一些比較正能量的民間賽事也加入其中，不過獎金肯定會減少！

 也有針對普通職工的全勤獎福利……

 還有一些過於嚴格，被廢除的工資扣除標準。

 全體教職工都安安靜靜的聽著，沒有人敢打攪蘇揚！

 不過所有教職工臉上都是笑容！

 從蘇揚嘴裡說出來的，全都是好消息！

 許多老師發現，如果按照蘇揚講的激勵、獎金、工資、福利執行，他們每個月的收入好像要破萬了！

 自從蘇揚到來之後，許多拿著四、五千薪水的年輕老師工資好像直接翻倍了……

 於是，這些普通教職工的忠誠度，那也是大幅度往上漲。

 尤其是年輕教職工，他們真的很缺錢呀！

 偶爾還有女老師的忠誠度直接突破90大關！

 到最後，蘇揚語氣堅定而又強硬的說道：

 “煙湖職校的改革勢在必行，工資福利改革只是第一步，如果諸位表現優秀，獎金、福利不是問題……其他改革也會持續深化下去，我們的目標始終是省內民辦第一，這是總公司與整個學校的意志，希望各位老師、員工能遵照執行！”

 那一刻，所有人都感受到了蘇揚的魅力！

 那股魅力，不僅來源於金錢！

 吸引的，也不僅僅只是女人！

 “老闆，我們支持你！”

 一位年輕女老師大聲喊道。

 在她喊完之後，其他女老師們紛紛跟上。

 然後許多年輕男老師們也加入了！

 有些年輕男老師忍不住都揮舞起了拳頭！

 上了年紀的講師們，還有老教授們，臉上也滿是笑容！

 臺上的宋祥看到這個沸騰場面，也是與其他兩位校長交換了一下目光。

 整個學校，已經快被蘇揚完全掌控了！

 而他們的老闆，也僅僅只是參與了兩次全體員工大會而已！