第101章：泗科品牌崛起

 短短一個月內，泗科酸野的銷量驟減30%。村裡原本信心滿滿的村民們也開始感到擔憂。

 “再這樣下去，我們就撐不住了。”一名村幹部憂心忡忡地說，“還是回到之前的路子吧，把酸野當成普通食品來賣，別搞這些品牌化的東西了。”

 面對這場新的寒冬，蘇小婉開始重新審視泗科酸野的定位。

 她深知，與其被對手的打法牽著鼻子走，不如另闢蹊徑。

 “萊茵集團和安禾的打法，是資本+科技+國際化，他們最大的優勢是規模化和現代化。”她在會議上分析道，“但我們必須問自己：我們的酸野，憑什麼能吸引消費者？”

 “是文化！”李青青答道，“是泗科酸野背後的人情味和傳統工藝。”

 “對。”蘇小婉點頭，“這是我們的靈魂。如果我們放棄了這一點，去模仿他們的現代化，那才是真正的自取滅亡。”

 李成林也補充道：“萊茵集團再強，它也只是一個企業；而泗科酸野，承載的是整個村子的文化記憶，這是他們無法複製的。”

 1.推出“非遺限定款”

 泗科酸野廠推出了一款“非遺限定款”酸野，每一瓶酸野都附上了一份關於酸野製作工藝的故事卡片，以及張大爺等匠人的手工簽名。這不僅提升了產品的附加值，還賦予了消費者更多的情感連接。

 2.藉助公益力量講述故事

 蘇小婉聯繫了多家公益

組織和文化媒體，邀請他們來泗科鎮五一村拍攝紀錄片，講述酸野的傳承故事和背後的村莊生活。她相信，只有通過真實的故事，才能讓消費者重新認識泗科酸野的價值。

 3.打造“泗科鎮五一村品牌”

 蘇小婉提出了一個更大的計劃：將泗科酸野廠打造成“泗科鎮五一村品牌”的一部分，通過“鄉村振興+產業聯動”的方式，讓消費者不僅看到酸野產品，還能體驗泗科鎮五一村的風土人情和文化魅力。

 泗科鎮五一村的反擊行動逐漸展開，而萊茵集團也加快了擴張步伐。

 他們甚至直接聘請了國際頂級設計師，為酸野包裝設計出了一套極具現代感的視覺方案，同時宣佈將在泗科鎮五一村附近投資建設一座全新的酸野工廠。

 唐毅皺眉說道：“這明擺著是來挖我們的根啊！他們不光想搶市場，還想直接控制酸野產業的源頭。”

 “是啊，他們這是想以泗科鎮五一村的文化為基礎，把酸野變成自己的東西。”李青青擔憂地說道。

 蘇小婉冷笑一聲：“想用資本和技術偷走我們的靈魂？沒那麼容易。既然他們想把戰場搬到我們的家門口，那我們就讓他們見識一下，真正的泗科精神是什麼。”

 就在泗科鎮五一村為即將到來的“文化反擊戰”緊鑼密鼓地準備時，一個意想不到的消息傳來：

 一家國內頂尖的文創公司主動聯繫蘇小婉，提出希望與泗科酸野廠合作，共同開發一系列以酸野為主題的文創產品。

 “這是一個機會。”蘇小婉目光堅定，“但這也是一次全新的挑戰。我們要做的，不只是保護泗科酸野，而是讓它成為鄉村振興的代名詞。”