第633章 好消息來了

“當然，老闆還說了，你要是不服氣，我這裡有兩張名片。”

郭文東又從口袋裡摸出兩張名片，放到桌子上。

“這一張是公司代理律師的名片，你想打官司，我們奉陪。”

“當然，你要是選擇用其他的辦法，我們也歡迎，這一張是老闆一個朋友的名片，你要是想找人碰一下，我們也很樂意。”

馬超臉色慘白，他頓時想起了那天俱樂部門口出現的那些麵包車跟摩托車。

罵，罵不過，打，更是沒那個膽子。

最終，他只能選擇體面地退出離開。

馬超離開當天，郭文東發佈了一套新的俱樂部考核標準。

這套標準一出，一下子就把所有人的目光給吸引了過來。

郭文東制定的這套考核標準實在是太詳細了。

從上到下，無論是管理層還是員工，全都有一套詳細的考核標準。

舉個例子，俱樂部會讓每個場館的會員代表為所有教練打分。

最終顧客打分佔五成，公司管理層打分佔五成，兩者一結合便是考核最終分數。

只要你踏實肯幹，在每個月的考核中排名前列便可以額外多拿一千塊的薪水。

而每個月考核排名末位的，則是直接接觸聘用關係。

另外，郭文東還代表老闆宣佈了一個通知。

那就是從這個月開始，俱樂部將為所有通過考核的員工提供六百塊的住房補貼。

有獎勵有懲罰，蘿蔔加大棒，雙管齊下。

整個俱樂部拉幫結夥的現象沒了，內部偷懶混日子的情況頓時消失得乾乾淨淨。

除此之外，俱樂部的口碑也在直線上升。

原因自然就是上次在俱樂部發生的那件事情。

作為會員，大家自然不希望這個地方變得亂七八糟。

現在看到這裡的老闆手段迅速果斷，而且還向所有人展示了實力。

證明這裡的老闆還是有前瞻性的，並不是只想賺快錢。

還有，俱樂部的保安裝備全線升級，不光人手增加了，連身上穿的衣服也不再是之前的保安制服。

而是變成了一水的黑色西裝。

俱樂部增加了幾條新規定，比如顧客離開的時候，都會有一位身穿黑西裝人高馬大的保安從俱樂部一路護送到停車場。