第470章 那些年 瞧不起我的人

“嗯，王叔叔，這我都明白，分寸和距離，拿捏的恰到好處，就足夠啦！”

看到陳澤“挺上路子”，王慕天點了點頭，

“你小子，能在三年的時間，殺出重圍，足以見得不簡單啊！”

“仔細想想，如果當初我還是繼續跟你對著幹，極有可能，會和他們一樣，結果都是不盡如人意吶……”

陳澤自然明白，王慕天說的話的意思。

“咳咳咳，小子可不敢那麼做。”

“如果當初不是王叔叔你瞧不起我，也許……就不會有現在的我存在。”

“此話怎講？”

王慕天還真不知道，是什麼時候開始，就瞧不起陳澤了呢？

“還記得第一次去王家，你對我說的那些話吧？”

“當初要不是我自己爭氣，恐怕……一定會被你牽著鼻子走。”

“我知道，王叔叔您老當初，盛氣凌人，誰也瞧不起。”

“可是你再看看現在……但凡是人，都會有落魄的時候，對吧？”

王慕天這才反應過來，原來是自己當初的強勢，才讓陳澤一時間無法左右情緒。

不過……總不可能因為自己？就讓陳澤做出改變吧？

當然，王慕天也不可能朝著這話題，去深究深問到底。

再怎麼說，這點肚量若是沒有，又該怎麼辦呢？

"哈哈，陳澤，你這小子，還真是記仇呢！

不過，這年頭，不記仇哪來的動力往上爬嘛。"

王慕天故作嚴肅，隨即又忍不住笑出聲來，

"說起來，我那會兒確實是有些傲慢，如今想想，倒是成了你前進的燃料了。"

陳澤也跟著笑了，朝著王慕天拱手相讓，

"王叔叔，這叫因禍得福，我現在還得謝謝你那會兒的激勵呢！

不如這樣，為了紀念那段日子，咱們舉辦個'感恩激勵大會'，主題就是——'那些年，瞧不起我的人'。"

說著，他故意擺出一副正經八百的樣子，惹得王慕天差點沒把茶水噴出來。

"哎喲，你這主意，可真是絕了！"

王慕天拍了拍大腿，

"不過，咱們得改改，叫'激勵與成長同行'，聽起來既正能量又不失風趣，怎麼樣？"

"成交！" 陳澤一錘定音，隨即兩人便開始琢磨起活動的具體安排來，

商量著怎樣能把這場會議辦得既搞笑又富有教育意義。

在一番熱烈的討論後，活動方案逐漸成形……

陳澤提議邀請幾位昔日"瞧不起"他的人作為特邀嘉賓，

讓他們談談當年為何會有那樣的看法，以及看到今日陳澤的成就後，又有什麼感想？

王慕天則建議添加互動環節，比如"吐槽大會"，

讓大家在輕鬆的氛圍下，分享各自成長路上遭遇的"打擊"，

以及這些經歷如何變成了他們前行的動力。

"我們甚至可以設置個'最勵志反轉獎'，頒發給現場故事最勵志的嘉賓。"

陳澤眼中閃爍著惡作劇的光芒，

"獎品嘛，就送他們一本《如何優雅地接受被打臉》。"

王慕天笑得前俯後仰，

"我看行，這書名絕對能成為暢銷款！咱們還可以請設計師設計一系列以'挫折變動力'為主題的表情包，會上發給所有人，保證能火！"

隨著計劃的推進，"激勵與成長同行"大會在圈子裡引起了不小的轟動，

報名參與的嘉賓絡繹不絕，連帶著無憂傳媒的知名度也跟著水漲船高！

活動當天，現場笑聲不斷……

既有對過去的自我調侃，也有對未來的無限憧憬，每個人都從中汲取到了繼續前行的力量。

而這場活動的意外成功，也讓陳澤和王慕天的關係更加深厚，

兩人在商業的棋盤上，不僅成為了互相尊重的對手，更是攜手共進的夥伴！

隨著時間的推移，“激勵與成長同行”大會的成功，

讓陳澤和王慕天的合作關係更加緊密，也吸引了更多人的關注！

在籌備下一屆大會時，他們決定加入新的元素，使活動更加多元化。

陳澤提議，

“王叔叔，這次我想引入一個‘夢想加速器’環節，

邀請業界大佬作為導師，與參會者進行面對面的交流，

為他們的項目或夢想，提供現場指導和資源對接，你看怎麼樣？”

王慕天聽完後，笑了笑點頭贊同，

“好主意，我覺得，我們還可以設立一個‘逆境創新挑戰賽’，

鼓勵大家提交在逆境中誕生的創新項目，優勝者不僅能獲得資金支持，還能得到我們公司的資源傾斜。”

聽到王慕天的提議，陳澤突發奇想，

“如果能有一個‘時光信箱’，讓每位參與者寫下對一年後自己的期望或目標，

然後我們在下一年的大會上公開並回顧，會不會很有意思？”