第141章 還得靠自己

 陳澤坐在辦公室裡，目光凝重地盯著桌上的文件，

 那份關於倪鼕鼕，接管公司事宜的報告如同一座無形的大山壓在他心頭……

 他知道，這個坎兒，他必須邁出去，也必須破掉！

 於是，他轉向身邊的李大炮兒，試圖從這位老友那裡，尋求一些見解。

 陳澤嘆了口氣說道，

 “炮兒，你說說，咱們和倪鼕鼕認識到現在，也有快一年的時間了。

 這段時間裡，雖然我們因為公司的各種事務有過不少爭執，但總體上還算合作愉快。”

 “可是現在，炮兒，朱秀江突然隱退，且毫無預兆地將公司重任託付給倪鼕鼕，這實在令人費解。

 以你對朱總瞭解頗深，有沒有什麼線索或者猜測，能幫我揭開這其中的內情？”

 李大炮兒凝視著窗外，若有所思，片刻後回過頭來，語重心長地說，

 “朱秀江是我見過最穩健、最有遠見的領導者之一。

 她的每一個決策，無論是對公司的發展還是對個人的生活，都經過深思熟慮。

 這次的隱退，我相信一定有其深層次的原因！”

 李大炮兒頓了頓，接著說道，

 “首先，我們可以排除倪鼕鼕使用威脅手段迫使朱秀江退位的可能性。

 如我之前所說，以倪鼕鼕的性格和行事風格，他更傾向於通過智謀與談判達成目標，而非採取極端手段。

 再者，朱秀江並非輕易受人脅迫之人，他的隱退，必然出自於某種自願。”

 “其次，我們不妨從朱秀江的個人情況考慮。近年來，他的身體健康狀況是否出現了問題？

 家庭生活是否存在變故？

 這些因素都可能導致他選擇急流勇退，迴歸家庭，享受寧靜生活。”

 李大炮兒停頓了一下，眼神中閃爍著思考的光芒，

 “還有一種可能，那就是朱秀江對公司的未來有了新的戰略考量。

 她深知，在當前激烈的市場競爭環境下，公司需要注入新的活力，引入不同的管理理念和運營模式。

 倪鼕鼕雖然與我們在某些問題上有分歧，但他確實在業務拓展、團隊建設等方面展現出獨特的才能。