第9章 影帝的金主包養計劃（9）

 周喻言被黎安堵得無話可說，直接選擇無視，轉頭跟白雲深籤合作協議。 

 本來這種戲份不多的配角的書面協議，都是等確定好要開拍了才統一簽署，為角色的增減調整留下空間。 

 但周喻言像是生怕人跑了一樣，直接就讓助理打了一份協議出來，拽著白雲深簽了才放人，“行了，這幾天好好休息準備，半個月後進組。” 

 白雲深拿到合作協議回頭，就見剛剛還在的黎安已經不見了人影。 

 跟白雲深搭戲的主演見他似乎在找黎安，小聲跟他提了一嘴，“老闆應該是打算回去了，你如果找他有事，最好趕在他離開大樓之前。” 

 為了防止劇情外洩，周喻言是包了這座雙子樓，將記者狗仔之類的攔在外的，試戲的人也是統一交了手機，連工作人員都是用對講機聯繫的，也只有黎安沒人攔他，光明正大地將手機帶了進來。 

 白雲深這會兒去找黎安，就算被其他人看見，也只是口頭上被議論，不會對兩人造成實際上的損傷。 

 作為裕華的老員工，他看黎安的那個眼神就知道，白雲深進裕華是肯定的事，他很樂意做一個好前輩，給新人留一個好印象，尤其是白雲深這種有天賦有實力大火的。 

 娛樂圈資源競爭是常有的事，裕華內部也難免會有因爭奪資源而起衝突的時候，但在他家老闆的有意培養下，裕華的藝人更習慣向外找資源。 

 總的來說，他家老闆就是那種，誰能從外面帶回來更多資源，就能從他手裡拿到更好的資源，讓藝人兼職外聯的黎扒皮。 

 與一個有潛力的新人交好，以後對方發展起來了，也能給自己回饋更多的資源。 

 裕華在他家老闆的剝削模式下，用十年完成了從內部競爭到一致向外的改革。 

 某種意義上，也算是圈子裡的神奇操作了。 

 白雲深朝他道了謝，拿著屬於自己的那份協議就去追黎安。 

 門外，黎安正遇上要去試戲的黎少陽。 

 “黎安哥？你這就要走了？” 

 黎少陽瞪大了眼睛不肯相信，“你不是來看我試戲的嗎？” 

 “我有那麼說過嗎？”