第589章 年底收官

 “訂單式培訓”，是王鴻濤交給於江濤單獨負責的全市範圍開展的第一件大事，其實也是對他的一種鍛鍊和考驗，於江濤非常重視這難得的機會，必須要趁機展現自己的能力。

 會議結束後，於江濤立即召集18個企業行業主管部門，安排部署企業用工需求摸底工作，從每個單位抽調20人，共計360人，分成120個小組，利用行業部門的微信群，通過電話聯繫、上門走訪等方式，對全市6萬多家企業徵集相關信息。

 組織市委辦、人事局、就業局等涉及就業培訓的單位，抽調筆桿子按照王鴻濤的意見開始起草《銀州市面向企業‘訂單式’培訓工作實施方案》，並和鎮北區委取得聯繫，拿到了整套資料。

 第二天，對企業的大走訪、大調研轟轟烈烈的展開。對於政府工作人員主動上門服務，解決用工問題，企業是樂見其成，積極配合，同時還提出了不少建議，均被各個調研小組反饋到材料組，完善工作方案。

 領導的重視就是工作最大的推動力，在市委秘書長於江濤的全程監督下，摸底工作開展的順利又神速。同時，方案也在幾個筆桿子加班加點的努力下逐漸完善。

 這幾天，王鴻濤辦公室擠滿了來彙報工作的各縣區書記、縣長和市直單位一把手，都來爭優秀。

 這個優秀必須爭，因為直接關係到全縣或者全單位幹部的收入問題，也是面子問題，都在辛辛苦苦幹工作，憑啥別人能拿優秀？自己拿不到優秀只會讓幹部們認為是無能的表現，無顏面對江東父老！

 府州縣委書記馮東坐在王鴻濤辦公桌對面已經十分鐘了，還在彙報工作：“書記，前面我把府州縣的總體情況做了彙報。今年，府州縣gdp正式邁入400億大關，再進全國百強縣，排名全國第六十五位，而且工業產業佔gdp比重居全國之首，還被授予全國文明縣城、全國最具發展潛力縣、全國科級進步先進縣、全國生態文明先進縣、中國產業百強縣、中國金融生態縣、省級衛生城市、省級平安縣等一系列榮譽！全縣幹部團結拼搏、艱苦奮鬥、開拓進取，經濟社會各項事業蓬勃發展，取得了驕人成績！書記，今年的年終考核優秀得給我們府州縣吧？要不然，我都沒臉回縣裡去了！”

 王鴻濤不置可否，笑著說：“確實不錯！希望你們再接再厲，明年再創輝煌！”

 得不到準信，馮東不甘心，說道：“書記，我好歹也是你從迎江帶過來的，本來就是個外地戶，想徹底融入府州不容易，這次年終考核對我來說是個很好的機會，如果得了優秀，錢不錢的無所謂，但是能極大的提高幹部們對我的認同感。按照百分之二十的優秀率，12個縣能給2—3個優秀，不管從哪個方面輪，都得給我們府州一個優秀吧！”

  

 “這話你應該給組織部說，由他們負責考核，你們這些榮譽都是加分項，要把舉證資料提供詳實。”

 “書記，你就別忽悠我了，考核最終的結果還不是你和市長、副書記幾個定奪？你的意見最重要，今天無論如何都得給我交個底，要不然回去了也踏實，還得繼續來。”