第621章 要是事情有這麼簡單就好了
簡單來說，自打建國以來，國家一直非常重視石化領域的技術的發展，最終花費了數十年，才完成了“一追四里程碑”的過程。
1950年代，以閔恩澤老師、武寶珅老師等留學歸國人員為班底的石油煉製團隊開啟了超英趕美的長征，六七十年代的老五朵金花和八九十年代的新五朵金花，已經使得國內煉油技術逐漸趕上歐美的水平……這就是所謂的“一追”。
至於“四里程碑”，其實是指石化領域的四次具有里程碑意義的技術突破或者事件。
第一個里程碑出現在1985年左右，當時石科院通過研究計算得出結論，石化總公司準備引進的阿美莉卡石偉公司（當年跟uop齊名的石油加工工藝和工程公司）的催化裂化工藝將出現熱不平衡以及由此產生的一系列問題，直接打了石偉熱衝擊理論的臉，但是石化總公司領導力排眾議引進了五套。
果然，第一套裝置投產後由於再生器熱負荷超標起火燒燬。
這次的事件，之所以被認為是里程碑，最大的意義倒不是有什麼技術突破，而是打破了國人對於國外先進技術的迷信，並且證實了華夏也有真正的技術大牛。
只不過這件事也導致了石化總公司科研口的領導記了李再婷一輩子，以至於出現了中國唯二的一位國家發明一等獎評不上院士的偉大科學家。
第二個里程碑出現在今年，也就是1990年，石科院李再婷、何名元等專家發明dCC催化裂化深度裂解工藝及配套催化劑，在世界上建立起一座石油二次加工和化工原料生產的新橋樑，隨後獲得國家發明一等獎……那時的發明一等獎不像現在，當時那可是寧缺毋濫的最高科技獎項。
隨後，被李再婷打過臉的阿美莉卡石偉公司主動要求做這個技術的海外代理，將這一的技術出口到國外，這才讓世界開始逐步用正眼看華夏的石化技術。
第三個里程碑事件，則是要等到十年後了，2001年催化裂化最大化生產異構烷烴技術，世界首創，但是好像只得了一個二等獎，發明人是許友好教授，目前國內幾乎所有燃料型煉油廠都用這個技術。
不過這個技術雖然是十年後才最終定型的，但實際上在90年代初期就應該有一定研究了，甚至已經有了雛形和思路也不一定。
第四個里程碑事件，於2005年世界首創的非晶態合金與磁穩定床聯合工藝生產己內酰胺技術，跟本書關係不大，就不再贅述了……不過有意思的是，在閔恩澤老師指導下，發明了這一技術的宗保寧教授，其主要團隊成員跟前面的許友好教授的團隊一樣，大部分都是1990年以前參加工作的科研人員，而他本人，也是因為內鬼原因，成為了繼李再婷老師之後，第二個獲得了發明一等獎，但卻沒評上院士的人。
（水了這麼幾百字，無非是想再次強調一下，國內在這個時間段的科研實力，真的沒大家以為的那麼差，之所以後來出現那些令人扼腕的情況，甚至就連李再婷老師後來都離開了石科院，卻是跟技術本身並沒有任何關係了。）
迴歸正題，知曉了這段歷史，自然就知道為什麼這位辦公室領導聽到“李再婷”這三個字後，臉色這麼難看了……既然叫做石油與化學工業部，那從關係上來講，自然與石化總公司那邊更加親近些。
“於情於理？”
“張組長，我希望你注意一下措辭，這次的項目溝通會，是立足於幫扶中原油田逐批次拓展業務的基礎上的！”
“換句話說，所有的化工項目，要在不破壞德州現有的產業格局的情況下，儘可能地容納更多的中原油田分流職工；”
“而德州地區本來就有著臨邑煉油廠、德州煉油廠等一系列煉化單位，如果不引進uop公司的異構化技術在內的一系列國外先進技術，而是採用國內的dCC工藝和技術，那麼怎麼保證中原油田這邊的利益？”
這位領導重重敲了敲桌子：“還是說，如果不採用dCC工藝，你們大華公司就不允許中原油田在德州地區投建煉油廠了！？這究竟是張組長你個人的想法，還是代表了你們大華公司的想法！？”
從去年年底以來，在鑽探一公司的操作下，除了數量猛增的加油站外，大大小小的地煉廠也在德州地區如雨後春筍般地冒了出來。
雖然地煉廠在如今這個年代不怎麼見得了光，但畢竟這些廠子能為本地貢獻非常可觀的稅收，而只要“加以引導”，它們又能給石油系統的設備生產單位提供源源不斷地訂單，為這些設備生產單位的研發和技術迭代提供源源不斷的資金，因此在楊默的包容下，德州這邊的地煉廠短短一年的時間，竟然形成了一個規模
非常不容小覷的產業集群。
而受到德州這邊的啟發，指揮部那邊也開始生起了扶持地煉廠的心思，並且已經就津門-東營的油氣管線項目展開了談判，打算談判一旦取得了結果，立馬就開始在東營那邊嘗試小規模地孵化地煉產業。
兩邊的唯一區別，就是德州這邊包容地煉產業的發展是為了謀求給國產化工設備的升級迭代提供一個相對穩定的環境和空間；而指揮部那邊打算孵化地煉集群，更多的則是出於一些考慮，並且打算與海油那邊形成更深入的產業互動罷了。
既然連東營指揮部那邊現在都不排斥地煉產業了，蔡正偉他們怎麼可能不抓住這麼一個寶貴的機會？
於是乎，讓中原油田藉助津門-德州油氣管線的便利，在德州地區投資以中大型煉油廠為主的想法，便立即提到了案頭……德州這邊的地煉廠數量雖多，但都是規模偏小的民營地煉廠，兩者的生產工藝有區別，生產出來的產品面向的受眾也有很大區別，再加上華夏此時油品和石化工品依舊處於緊缺狀態，因此實際上並不存在著直接競爭，又能解決大量的職工分流問題，可謂是再完美不過的方案。