第788章 新的嘗試

    賀天順一聽，瞪大眼睛，“公開招聘村支書？”

    “是的。”厲元朗解釋說:“我是這麼想的，這次只面向念河鎮，範圍可以擴大至鎮政府的工作人員，鎮學校教師，退役軍人等。”

    賀天順尋思著說:“這倒是一次嘗試。”

    “不能說是嘗試，別的地方已經有人在做了。”

    不過，賀天順馬上提出疑問:“辦法是不錯，可我們也得拿出優厚條件，要不然誰會去趟這個雷。”

    “優厚條件肯定是有，除了享受的待遇之外，還要進行考核。若是考核達標，我們可以轉崗，轉成正式公務員編制。”

    “嗯。”賀天順點了點頭，“厲書記，你的這個主意很好，公務員編制的確誘人，可以說是金飯碗，有一定的促進性。”

    厲元朗正色說道:“賀副書記，這件事我們事先通個氣，然後拿到鎮委會上討論。目前只是個雛形，到時候大家再做細緻的打磨，爭取得到大家認可。如果成功的話，我想今後作為念河鎮各村選舉的一種固定模式。”

    “好的，我支持。要是把像鬥甲村這樣出了名的窮村子，來一個翻天覆地的變化，我們將來工作起來也會變得輕鬆許多。”

    “一言為定。”

    當天下午，由厲元朗支持召開念河鎮的鎮委會議。

    在會上，厲元朗把這件事提出來，在座的鎮委們都是一愣，常務副鎮長管忠春頭一個發言。

    他說道:“厲書記的提議我非常贊同。鬥甲村是全鎮最頭疼的一個村子。這些年來之所以停滯不前，與村幹部，主要是村支書村主任工作不力，有很大的關係。”

    “這次採取招聘形式，尤其涉及到考核制度，會極大促發工作積極性，會一心一意把工作做好。”

    組織委員雲本志說道:“這種形式的招聘，在有些地方已經運行，效果不錯。目前我們各村的村幹部，普遍存在年齡偏大的問題。他們思想保守，工作積極性不高，缺乏活力。”

    “如果以此注入新鮮血液，產生一些新的想法，激發新的思路，非常好。厲書記，我看是否設定年齡限制，讓年輕人挑一挑大樑，這對於農村未來的發展很有幫助。”

    副鎮長平海則有些擔憂，“好是好，我就是擔心一點。鬥甲村賈姓居多，還有一個族長。派外姓人去擔任村支書，很難得到村民們支持，這將是最大挑戰。”

    賀天順接過話茬，“平副鎮長的擔心我也想過。其實也沒什麼，要是容易當，我們幹嘛給出轉崗的優厚條件。要連這個都解決不了，就沒必要參加招聘了。”